本文小編將為大家介紹成都市高新區(qū)2022年度企業(yè)引進培育急需緊缺專業(yè)技術人才獎勵補貼申報范圍、條件和申報材料要求等內容，看完之后對于該項目還有疑問，或是想要了解更多內容，可以直接致電咨詢，政策小編在線解答。

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　　一、申報范圍

　?。ㄒ唬┥暾埰髽I(yè)應在高新區(qū)市場監(jiān)督管理部門依法登記、具有獨立法人資格，納稅關系在高新區(qū)，屬于成都市重點產業(yè)鏈“鏈主企業(yè)”及上下游重點產業(yè)企業(yè)。

　?。ǘ┥暾埲藨稀冻啥际衅髽I(yè)引進急需緊缺專業(yè)技術人才獎勵目錄（2022年）》（以下簡稱《目錄》）或符合《成都市人才開發(fā)指引（2022）》（成都人才白皮書）中三星緊缺人才標準。

　　成都市企業(yè)引進急需緊缺專業(yè)技術人才獎勵目錄

　?。?/span>2022年）

Ⅰ類：國內外頂尖人才。

　　主要包括：諾貝爾獎、圖靈獎、沃爾夫獎、菲爾茲獎等國際大獎獲得者；國家最高科學技術獎獲得者；中國科學院院士；中國工程院院士；中國社會科學院學部委員、榮譽學部委員；“國家高層次人才特殊支持計劃”杰出人才項目入選者；“國家海外高層次人才引進計劃”頂尖人才與創(chuàng)新團隊項目入選者；相當于上述層次的頂尖人才。

Ⅱ類：國家級領軍人才。

　　主要包括：國家有突出貢獻的中青年專家；中國青年科技獎獲得者；享受國務院政府特殊津貼的專家；全國杰出專業(yè)技術人才人選；“國家高層次人才特殊支持計劃”領軍人才；“國家海外高層次人才引進計劃”除頂尖人才與創(chuàng)新團隊之外的人選；百千萬人才工程國家級人選；“長江學者獎勵計劃”教授；國家自然科學獎、國家技術發(fā)明獎、國家科學技術進步獎一等獎及以上獲得者或項目主要完成人（前3名完成人）；中國工藝美術大師；國家級非物質文化遺產傳承人；中華技能大獎獲得者；省科學技術杰出貢獻獎獲得者；相當于上述層次的領軍人才。

Ⅲ類：地方級領軍人才。

　　主要包括：省青年科技獎獲得者；省有突出貢獻的中青年專家；“天府青城計劃”杰出人才人選；“天府峨眉計劃”杰出人才人選；四川杰出人才獎獲得者；“蓉漂計劃”人選；國家自然科學獎、國家技術發(fā)明獎、國家科學技術進步獎二等獎獲得者或項目主要完成人（前3名完成人）；省自然科學獎、社會科學優(yōu)秀成果獎、技術發(fā)明獎、科學技術進步獎一等獎及以上獲得者或項目第一完成人；省學術與技術帶頭人；省級工藝美術大師；全國技術能手；國家級技能大師工作室領銜人；省級非物質文化遺產傳承人；相當于上述層次的領軍人才。

Ⅳ類：其他高級人才。

　　主要包括：具有正高級專業(yè)技術職務任職資格的專業(yè)技術人才；取得博士研究生學歷且獲得博士學位的國內外高校畢業(yè)生（國外高校取得的學歷及學位須經國家教育主管部門認證通過）；省級或市級技能大師工作室領銜人；市級工藝美術大師；具有高級社會工作師職業(yè)資格證書的人才；其它按相關規(guī)定享受高層次人才政策的人才。

　?。ā冻啥际衅髽I(yè)引進急需緊缺專業(yè)技術人才獎勵目錄》根據人才供求情況適時更新）

　?。ㄈ┮M人才時間應為2022年1月1日至2022年12月31日，以首次簽訂的勞動合同或聘用合同時間為準。勞動合同或聘用合同簽訂時間期限應為3年及以上（合同簽訂單位須與社保繳納單位名稱一致，不含退休人員）。

　　（四）申請享受專業(yè)技術職稱提升獎勵政策的，所獲職稱應為工程、自然科學系列并通過評審取得（不含取得職業(yè)資格證書），證書取得的時間應為2022年1月1日至2022年12月31日，以市（州）及以上人社（職改）部門通知批文時間為準。同一個人且同一專業(yè)技術職稱級別的，不重復享受補貼。

　　企業(yè)發(fā)放內部使用的職稱證書（人力資源社會保障部、人力資源社會保障廳授權在蓉央企或國企直接發(fā)放的職稱證書除外）、通過同級轉評專業(yè)、先評高后評低、職稱融通等方式取得的職稱不屬于本申請辦理范圍。

　二、獎勵標準

　　（一）引進人才安家補貼

1.符合《目錄》中Ⅰ類、Ⅱ類、Ⅲ類條件之一的人才，從引進的次月起3年內，給予3000元/人/月的安家補貼；

2.符合《目錄》中Ⅳ類條件之一的人才和符合《成都人才開發(fā)指引（2022）》中緊缺度３星的需求崗位及要求一致的人才，從引進的次月起3年內，給予2000元/人/月的安家補貼。

　?。ǘ┢髽I(yè)引才補貼

　　按其年度支付給獵頭公司等人力資源服務機構的服務費50%給予企業(yè)引才補貼，單家企業(yè)最高不超過10萬元。

　?。ㄈI(yè)技術職稱提升獎勵

1.獲得副高級專業(yè)技術職稱并被企業(yè)聘用的，給予每人3000元一次性補貼；

2.獲得正高級專業(yè)技術職稱并被企業(yè)聘用的，給予每人6000元一次性補貼。

　三、申報材料

　　（一）申報引進人才安家補貼應提交以下材料：

1.《成都市企業(yè)引進人才安家補貼和獎勵申請表》；

2.企業(yè)營業(yè)執(zhí)照原件及復印件；

3.引進人才的身份證、學歷學位證書、職稱證書、職業(yè)成就材料、勞動合同或工作協議的原件及復印件；

4.引進人才社保繳納證明等。

　?。ǘ┥陥笃髽I(yè)引才補貼應提交以下材料：

1.《成都市企業(yè)引才補貼申請表》；

2.企業(yè)營業(yè)執(zhí)照原件及復印件；

3.引進人才的身份證、學歷學位證書、職稱證書、職業(yè)成就材料、社保繳納證明、勞動合同或工作協議的原件及復印件；

4.企業(yè)與獵頭公司等人力資源服務機構簽訂的引才協議、費用支付憑證的原件及復印件；

5. 獵頭公司等人力資源服務機構的人力資源服務許可證等。

　　（三）申報專業(yè)技術職稱提升獎勵應提交以下材料：

1.《成都市企業(yè)人才專業(yè)技術職稱提升獎勵申請表》；

2.企業(yè)營業(yè)執(zhí)照原件及復印件；

3.專業(yè)技術人才的身份證、職稱評審通過文件、職稱證書、聘書、勞動合同、社保繳納證明的原件及復印件。

4. 申報專業(yè)技術職稱提升獎勵，所獲職稱證書屬非成都市本級人社部門發(fā)放的，還須提供人力資源社會保障部、人力資源社會保障廳授權開展職稱評審工作的文件復印件、《專業(yè)技術職務任職資格評審表》等。

四、申報要求

　　請成都高新區(qū)各申報單位按要求進行線上初審、現場審核、報送紙質版材料。

　　（一）線上初審

　　企業(yè)須于2023年1月4日（星期三）至2023年3月13日（星期一）期間，通過成都市人力資源和社會保障局官網“單位服務”下的“成都市急需緊缺人才服務管理系統”登錄上傳申報材料。

　?。ǘ┚W上預約

　　高新區(qū)初審通過后，下載申請表（申請人簽字并在用人單位意見處加蓋公章），所有附件材料加蓋公章整理整齊。

　　（三）現場審核

　　預約成功后按約定時間到成都高新區(qū)黨群工作部人力資源中心進行原件復核。

1.取號?，F場取號機上選擇“網上預約取號”后等待叫號辦理。

2.材料。紙質版材料一式一份，需加蓋單位公章。提交時間為2023年1月4日至3月13日，逾期不予受理。

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