2024年陜西省10市岐黃學(xué)者培養(yǎng)項(xiàng)目申報(bào)名額流程和認(rèn)定時(shí)間條件要求大全等內(nèi)容整理如下，西安市、寶雞市、咸陽市、銅川市、渭南市、延安市、榆林市、漢中市、安康市、商洛市10市需要咨詢申報(bào)的可以免費(fèi)咨詢漁漁為您解答指導(dǎo)！

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陜西省10市岐黃學(xué)者培養(yǎng)項(xiàng)目申報(bào)名額時(shí)間及流程

一、請各地市中醫(yī)藥管理部門及有關(guān)單位按照《2024年岐黃學(xué)者培養(yǎng)項(xiàng)目實(shí)施方案》（附件1）中申報(bào)推薦條件與要求，組織開展申報(bào)推薦工作。本項(xiàng)目實(shí)行不限額申報(bào)。

二、岐黃學(xué)者分臨床型和科研型。各地市中醫(yī)藥管理部門及有關(guān)單位組織符合條件人員根據(jù)遴選條件和要求，結(jié)合本人實(shí)際情況進(jìn)行申報(bào)。具體申報(bào)推薦程序如下：

（一）符合條件人員填寫《2024年岐黃學(xué)者培養(yǎng)項(xiàng)目推薦表》（附件2，以下簡稱《推薦表》），經(jīng)所在單位初審后，報(bào)推薦部門。

（二）請各地市中醫(yī)藥管理部門及有關(guān)單位對申報(bào)人的材料進(jìn)行初步審核，重點(diǎn)審核申報(bào)人員的基本情況、中醫(yī)藥臨床能力或科研能力相關(guān)情況及申報(bào)材料的真實(shí)性。

（三）我局將組織專家對申報(bào)人的材料進(jìn)行復(fù)審,擇優(yōu)確定10名推薦人選，并在全省范圍內(nèi)對審核合格人員進(jìn)行不少于5個(gè)工作日的公示，公示無異議后，將推薦人選的審核及推薦意見報(bào)送國家中醫(yī)藥管理局。

三、各地市中醫(yī)藥管理部門及有關(guān)單位務(wù)必于2024年12月23日（星期一）下班前將推薦報(bào)告（內(nèi)容包括審核程序、審核結(jié)果等）、《推薦表》和推薦人員匯總表（附件3）紙質(zhì)版各1份報(bào)我局，電子版及掃描件發(fā)送至指定郵箱。

四、申報(bào)紀(jì)律要求：

（一）申報(bào)人要嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)、講求誠信，堅(jiān)持公平競爭的原則，如實(shí)填寫申報(bào)材料，保證申報(bào)信息的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。凡有弄虛作假、抄襲剽竊、違規(guī)請托等行為的，一經(jīng)查實(shí)即取消參評資格。

（二）各推薦單位要切實(shí)把好政治方向關(guān)和學(xué)術(shù)質(zhì)量關(guān)，認(rèn)真審核申報(bào)人申報(bào)信息的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。強(qiáng)化推薦過程中的紀(jì)律要求，完善本地區(qū)（單位）推薦工作辦法和流程，確保推薦結(jié)果公平公正。

2024年岐黃學(xué)者培養(yǎng)項(xiàng)目實(shí)施方案

為貫徹落實(shí)《中醫(yī)藥振興發(fā)展重大工程實(shí)施方案》《關(guān)于加強(qiáng)新時(shí)代中醫(yī)藥人才工作的意見》《“十四五”中醫(yī)藥人才發(fā)展規(guī)劃》等文件要求，加強(qiáng)中醫(yī)藥領(lǐng)軍人才隊(duì)伍建設(shè)，國家中醫(yī)藥管理局將開展2024年岐黃學(xué)者培養(yǎng)項(xiàng)目。為做好項(xiàng)目的組織實(shí)施，根據(jù)《中醫(yī)藥特色人才培養(yǎng)工程（岐黃工程）管理辦法》，制定本方案。

一、目標(biāo)任務(wù)

遴選在中醫(yī)藥臨床實(shí)踐或科學(xué)研究中取得突出成績或重大成果，在國內(nèi)外具有較高學(xué)術(shù)影響力的岐黃學(xué)者，培養(yǎng)一批引領(lǐng)推動(dòng)中醫(yī)藥傳承創(chuàng)新發(fā)展的中醫(yī)藥領(lǐng)軍人才。

二、申報(bào)條件

岐黃學(xué)者項(xiàng)目申報(bào)分為臨床型、科研型。

（一）申報(bào)岐黃學(xué)者（臨床型）應(yīng)當(dāng)同時(shí)具備以下遴選條件：

1.品德高尚，熱愛中醫(yī)藥事業(yè)，堅(jiān)持學(xué)術(shù)傳承與創(chuàng)新，嚴(yán)守學(xué)術(shù)道德規(guī)范，堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)和勇于創(chuàng)新的科學(xué)精神。

2.原則上申請當(dāng)年1月1日未滿60周歲[1964年1月1日(含)以后出生，下同]。

3.具有正高級職稱，港澳臺(tái)地區(qū)可不作職稱要求。

4.長期堅(jiān)持中醫(yī)（含中西醫(yī)結(jié)合，下同）臨床或與中醫(yī)臨床相關(guān)的中藥實(shí)踐工作，在臨床或?qū)嵺`一線工作時(shí)間不少于年度工作日的50%，有豐富獨(dú)到的學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)專長、臨床診療或?qū)嵺`能力突出，且在疑難疾病的臨床救治方面療效顯著，受到同行或患者認(rèn)可。

5.中醫(yī)藥理論扎實(shí)，學(xué)術(shù)成果豐碩，在全國有重要學(xué)術(shù)影響力，具有引領(lǐng)本學(xué)科（?？疲┌l(fā)展的能力。主持并完成省部級及以上中醫(yī)藥臨床研究項(xiàng)目或課題。撰寫并出版與本人研究領(lǐng)域相關(guān)、體現(xiàn)本人學(xué)術(shù)思想或研究成果的專著，或在國內(nèi)外期刊發(fā)表與本人臨床研究或?qū)嵺`領(lǐng)域相關(guān)、體現(xiàn)本人學(xué)術(shù)思想或研究成果的高水平學(xué)術(shù)論文。

（二）申報(bào)岐黃學(xué)者（科研型）應(yīng)當(dāng)同時(shí)具備以下遴選條件：

1.品德高尚，熱愛中醫(yī)藥事業(yè)，堅(jiān)持學(xué)術(shù)傳承與創(chuàng)新，嚴(yán)守學(xué)術(shù)道德規(guī)范，堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)和勇于創(chuàng)新的科學(xué)精神。

2.原則上申請當(dāng)年1月1日未滿60周歲。

3.具有正高級職稱，港澳臺(tái)地區(qū)可不作職稱要求。

4.長期從事中醫(yī)藥基礎(chǔ)研究、應(yīng)用研究工作，堅(jiān)持中醫(yī)藥原創(chuàng)思維，運(yùn)用現(xiàn)代科技手段開展相關(guān)研究，具有引領(lǐng)本學(xué)科創(chuàng)新發(fā)展方向的能力。

5.主持并完成國家級科技計(jì)劃項(xiàng)目或課題。作為第一完

成人獲得省部級自然科學(xué)獎(jiǎng)、或科技進(jìn)步獎(jiǎng)、或技術(shù)發(fā)明獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)勵(lì)，或承擔(dān)國家高層次科技人才項(xiàng)目。撰寫并出版與本人研究領(lǐng)域相關(guān)、體現(xiàn)本人學(xué)術(shù)思想和研究能力或成果的專著，或在國內(nèi)外期刊發(fā)表與本人研究領(lǐng)域相關(guān)、體現(xiàn)本人學(xué)術(shù)思想和研究能力或成果的高水平學(xué)術(shù)論文。

三、推薦程序

（一）按照屬地管理、限額申報(bào)的原則進(jìn)行，原則上各推薦單位推薦人選不超過10名。各省級中醫(yī)藥主管部門、新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)衛(wèi)生健康委負(fù)責(zé)本地區(qū)（包括部屬院校及相關(guān)機(jī)構(gòu)）的申報(bào)推薦工作；中國中醫(yī)科學(xué)院、北京中醫(yī)藥大學(xué)負(fù)責(zé)本單位的申報(bào)推薦工作;國家衛(wèi)生健康委人事司負(fù)責(zé)其直屬單位的申報(bào)推薦工作；中央軍委后勤保障部衛(wèi)生局負(fù)責(zé)軍隊(duì)相關(guān)機(jī)構(gòu)的申報(bào)推薦工作；中央港澳工作辦公室牽頭負(fù)責(zé)香港、澳門地區(qū)的申報(bào)推薦工作；在大陸工作且符合條件的臺(tái)灣居民由所在地區(qū)省級中醫(yī)藥主管部門負(fù)責(zé)申報(bào)推薦，不占用所在地區(qū)名額。

（二）符合條件的申請人填寫申報(bào)推薦表，經(jīng)所在單位初審后，報(bào)各省級中醫(yī)藥主管部門等推薦單位。

（三）推薦單位組織專家對申報(bào)人的材料進(jìn)行審核，確定本地區(qū)（單位）推薦人選，并在本地區(qū)（單位）范圍內(nèi)進(jìn)行公示后報(bào)國家中醫(yī)藥管理局。

四、遴選程序

項(xiàng)目遴選堅(jiān)持競爭擇優(yōu)的原則。國家中醫(yī)藥管理局成立遴選工作辦公室，負(fù)責(zé)制定遴選工作辦法，組建專家?guī)旌蛯＜椅瘑T會(huì)，組織專家委員會(huì)開展遴選工作。遴選程序如下：

（一）形式審核。由遴選工作辦公室負(fù)責(zé)，主要對候選人申報(bào)條件、公示等情況進(jìn)行審核，并對候選人的申報(bào)材料開展一致性比對。比對結(jié)果異常情況將提交專家委員會(huì)裁定，確定是否進(jìn)入網(wǎng)上評審環(huán)節(jié)。

（二）網(wǎng)上評審。由遴選工作辦公室負(fù)責(zé)，采取同行網(wǎng)上評閱材料的方式進(jìn)行。

（三）會(huì)議評審。由專家委員會(huì)負(fù)責(zé)，采取評閱材料、會(huì)議討論、實(shí)名投票等程序產(chǎn)生建議人選。

（四）答辯。由專家委員會(huì)負(fù)責(zé)，采取聽取候選人匯報(bào)、專家提問、實(shí)名投票等程序產(chǎn)生建議人選。

（五）公示。國家中醫(yī)藥管理局審定建議人選名單，在政府網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。遴選工作辦公室負(fù)責(zé)受理調(diào)查公示異議情況，調(diào)查結(jié)果由專家委員會(huì)審議后，報(bào)國家中醫(yī)藥管理局。

（六）公布。國家中醫(yī)藥管理局根據(jù)公示情況，公布2024年岐黃學(xué)者培養(yǎng)項(xiàng)目人選名單。

五、培養(yǎng)內(nèi)容

（一）通過“經(jīng)典研修、臨床研究、學(xué)科交叉、戰(zhàn)略思維”4個(gè)模塊培養(yǎng)，推動(dòng)岐黃學(xué)者掌握經(jīng)典精華、夯實(shí)中

醫(yī)藥理論基礎(chǔ)，掌握現(xiàn)代科研方法、開展中醫(yī)臨床研究，掌握相關(guān)學(xué)科最新進(jìn)展、完善知識(shí)結(jié)構(gòu)與學(xué)術(shù)體系，掌握相關(guān)政策、了解中醫(yī)藥發(fā)展需求，進(jìn)一步提升中醫(yī)藥思維能力、臨床研究能力、交叉創(chuàng)新能力、戰(zhàn)略思維能力。

（二）支持岐黃學(xué)者開展創(chuàng)新性、探索性和應(yīng)用性研究，解決中醫(yī)藥相關(guān)領(lǐng)域的臨床或科研難題，產(chǎn)生標(biāo)志性成果。承擔(dān)國家級重大建設(shè)任務(wù)，設(shè)立工作室，組建傳承創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)，舉辦中醫(yī)藥繼續(xù)教育項(xiàng)目，培養(yǎng)中醫(yī)藥人才。

（三）支持岐黃學(xué)者到基層、企業(yè)開展多形式的學(xué)術(shù)傳承、科技咨詢、技術(shù)服務(wù)和推廣培訓(xùn)活動(dòng)，促進(jìn)中醫(yī)藥學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)和科技成果向中醫(yī)藥服務(wù)能力的轉(zhuǎn)化。

六、考核評價(jià)

考核評價(jià)采取中期考核、終期評價(jià)的方式進(jìn)行。

（一）岐黃學(xué)者制定發(fā)展計(jì)劃，提出明確詳實(shí)的發(fā)展目標(biāo)，與所在單位、省級中醫(yī)藥主管部門等推薦單位和國家中醫(yī)藥管理局簽訂任務(wù)書，作為考核與評價(jià)的主要依據(jù)。

（二）中期考核由省級中醫(yī)藥主管部門等推薦單位負(fù)責(zé)，重點(diǎn)考核岐黃學(xué)者參加培訓(xùn)、參與重點(diǎn)項(xiàng)目、開展自主研究、落實(shí)任務(wù)書目標(biāo)等中期進(jìn)展情況。

（三）終期評價(jià)由國家中醫(yī)藥管理局委托第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行。主要對岐黃學(xué)者培養(yǎng)成效、產(chǎn)生的顯著性成果或效

益、中醫(yī)藥服務(wù)能力、群眾滿意度等方面進(jìn)行評價(jià)。

（四）終期評價(jià)合格岐黃學(xué)者經(jīng)國家中醫(yī)藥管理局審定后，予以公布并頒發(fā)結(jié)業(yè)證書。

七、項(xiàng)目周期

自名單公布之日起3年。

八、經(jīng)費(fèi)管理

國家中醫(yī)藥管理局通過部門預(yù)算資金安排項(xiàng)目補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)，充分發(fā)揮中央財(cái)政資金的引導(dǎo)作用，鼓勵(lì)地方、單位按照有關(guān)規(guī)定多渠道支持項(xiàng)目建設(shè)。經(jīng)費(fèi)使用與管理按照《中醫(yī)藥特色人才培養(yǎng)工程（岐黃工程）資金管理暫行辦法》執(zhí)行。

九、組織實(shí)施

（一）國家中醫(yī)藥管理局負(fù)責(zé)項(xiàng)目的組織實(shí)施、過程管理和終期評價(jià)，建立以品德、能力和業(yè)績?yōu)閷?dǎo)向的人才評價(jià)機(jī)制。

（二）省級中醫(yī)藥主管部門等推薦單位負(fù)責(zé)制定并落實(shí)本地本單位的相關(guān)支持政策，優(yōu)先推薦岐黃學(xué)者申報(bào)重大項(xiàng)目、評優(yōu)評先、到基層服務(wù)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)相關(guān)支持工作。協(xié)助國家中醫(yī)藥管理局負(fù)責(zé)過程管理，做好遴選、管理、評價(jià)與服務(wù)等相關(guān)工作。

（三）所在單位制定經(jīng)費(fèi)投入和政策保障辦法，負(fù)責(zé)岐黃學(xué)者的培養(yǎng)、使用、管理和服務(wù)等工作，提供必要的工作條件和團(tuán)隊(duì)支持。

（四）岐黃學(xué)者按要求完成任務(wù)，如中期考核不合格或終期評價(jià)不合格或造成不良社會(huì)影響，將予以退出并收回相關(guān)經(jīng)費(fèi)。

以上就是小編將為大家具體講解的內(nèi)容，希望會(huì)對大家有個(gè)幫助！

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