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湖南科技項(xiàng)目申報(bào)資訊
補(bǔ)貼兌現(xiàn)!2024年度上半年《望城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)關(guān)于實(shí)施“強(qiáng)企興園”人才集聚工程的若干政策(試行)》申報(bào)條件、流程及補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)
引進(jìn)高層次人才、博士研究生、認(rèn)定實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地吸納在校大學(xué)生補(bǔ)貼等人才補(bǔ)貼政策兌現(xiàn)申報(bào)!2024年度上半年《望城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)關(guān)于實(shí)施“強(qiáng)企興園”人才集聚工程的若干政策(試行)》申報(bào)指南,小編現(xiàn)將申報(bào)條件、流程、材料及時(shí)間總結(jié)如下,如有疑問可咨詢小編!
長沙市望城區(qū)人才政策補(bǔ)貼申報(bào)免費(fèi)咨詢:18715034835(微信同號)
政策依據(jù):《望城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)關(guān)于實(shí)施“強(qiáng)企興園”人才集聚工程的若干政策(試行)》
一、適用范圍
1.《若干政策》適用于在望城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)(以下簡稱望城經(jīng)開區(qū))轄區(qū)范圍內(nèi)注冊登記、依法納稅、具有獨(dú)立法人資格的企業(yè)(包括納入望城經(jīng)開區(qū)管理的企業(yè)),以及在上述企業(yè)就業(yè)的人才。
2.《若干政策》所稱A、B、C、D類人才是指由長沙市高層次人才服務(wù)發(fā)展中心認(rèn)定的國際頂尖人才、國家級領(lǐng)軍人才、省市級領(lǐng)軍人才和高級人才;E類人才是指符合望城區(qū)骨干人才認(rèn)定目錄,經(jīng)望城區(qū)高層次人才服務(wù)發(fā)展中心認(rèn)定的人才。
3.《若干政策》所稱新引進(jìn)人才,指2023年1月1日(含)后來望城經(jīng)開區(qū)工作,且來望城經(jīng)開區(qū)工作前兩年無望城經(jīng)開區(qū)、望城區(qū)工作經(jīng)歷的人才。
二、申報(bào)時(shí)間
2024年6月1日至6月15日集中申報(bào)。
三、申報(bào)主體、條件及材料
政策條款 |
申報(bào)主體 |
申報(bào)條件 |
申報(bào)材料 |
申報(bào)渠道 |
補(bǔ)充說明 |
《若干政策》第三條:對新引進(jìn)A、B、C、D類人才的企業(yè)給予引才獎勵,按照A類50萬元/人、B類25萬元/人、C類10萬元/人、D類5萬元/人的標(biāo)準(zhǔn)及4:3:3比例分三年發(fā)放。 |
人才所在企業(yè) |
新引進(jìn)的A、B、C、D類人才須在望城經(jīng)開區(qū)企業(yè)全職工作滿一年,并與用人單位簽訂三年以上勞動合同。 |
申報(bào)表、單位營業(yè)執(zhí)照、單位社會保險(xiǎn)參保證明、人才身份證件、人才近一年社會保險(xiǎn)參保證明(如未在望城經(jīng)開區(qū)企業(yè)參保需提供近一年工資銀行流水)、勞動合同、人才認(rèn)定證明資料。 |
望城經(jīng)開區(qū)人才網(wǎng) |
獎補(bǔ)資金撥付至企業(yè)對公賬戶。 |
《若干政策》第四條:對新引進(jìn)E類人才的企業(yè),按1萬元/人的標(biāo)準(zhǔn)給予引才獎勵,其中新引進(jìn)博士研究生,獎勵標(biāo)準(zhǔn)提高至2萬元/人,每家企業(yè)不超過20萬元/年。 |
人才所在企業(yè) |
新引進(jìn)的E類人才須在望城經(jīng)開區(qū)企業(yè)全職工作滿一年,并與用人單位簽訂三年以上勞動合同。 |
申報(bào)表、單位營業(yè)執(zhí)照、單位社會保險(xiǎn)參保證明、人才身份證件、人才近一年社會保險(xiǎn)參保證明(如未在望城經(jīng)開區(qū)企業(yè)參保需提供近一年工資銀行流水)、勞動合同、人才認(rèn)定證明資料、學(xué)歷學(xué)位證書。 |
望城經(jīng)開區(qū)人才網(wǎng) |
獎補(bǔ)資金撥付至企業(yè)對公賬戶。 |
《若干政策》第五條:鼓勵校企合作成立實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地,企業(yè)成立基地并通過園區(qū)認(rèn)定,接納大專及以上在校大學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)的,每年按照1000元/人的標(biāo)準(zhǔn)給予企業(yè)最高10萬元獎勵補(bǔ)貼。 |
成立實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地的企業(yè) |
實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地須經(jīng)望城經(jīng)開區(qū)社會事務(wù)協(xié)調(diào)服務(wù)中心認(rèn)定,并在2023年1月1日(含)后接納大專及以上在校大學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)滿1個(gè)月。 |
①實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地認(rèn)定申報(bào)資料:申報(bào)表、單位營業(yè)執(zhí)照、單位社會保險(xiǎn)參保證明、校企合作相關(guān)協(xié)議文本、基地實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)管理辦法、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)崗位信息(每年提供的實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)崗位不少于10個(gè))。 ②實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地獎補(bǔ)申報(bào)資料:申報(bào)表、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)學(xué)生花名冊(企業(yè)和學(xué)校均需蓋章確認(rèn))、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)學(xué)生身份證件、企業(yè)和學(xué)生簽訂的實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)協(xié)議、企業(yè)發(fā)放的實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)相關(guān)補(bǔ)貼或工資的銀行流水憑證。 |
望城經(jīng)開區(qū)人才網(wǎng) |
獎補(bǔ)資金撥付至企業(yè)對公賬戶。 |
《若干政策》第六條:鼓勵校企聯(lián)合辦班,企業(yè)與高?;蚵殬I(yè)院校聯(lián)合辦班(包括訂單班、定制班、冠名班、現(xiàn)代學(xué)徒制等形式),辦班期限不少于1年的,按企業(yè)實(shí)際支付辦班費(fèi)用的50%,給予企業(yè)最高5萬元/年的補(bǔ)貼。 |
開展校企聯(lián)合辦班的企業(yè) |
在辦班前須簽訂合作辦班協(xié)議,每班學(xué)生不少于20人,學(xué)生可在不同專業(yè)、班級中遴選,企業(yè)組織學(xué)生實(shí)習(xí)或見習(xí)不少于2個(gè)月,辦班期限不少于1年。聯(lián)合辦班補(bǔ)貼與實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地獎補(bǔ)不得重復(fù)申報(bào)。 |
申報(bào)表、單位營業(yè)執(zhí)照、單位社會保險(xiǎn)參保證明、聯(lián)合辦班協(xié)議、辦班學(xué)生花名冊、辦班費(fèi)用支付憑證(支付記錄、發(fā)票等)、實(shí)習(xí)或見習(xí)考勤記錄(企業(yè)蓋公章)。 |
望城經(jīng)開區(qū)人才網(wǎng) |
獎補(bǔ)資金撥付至企業(yè)對公賬戶。 |
《若干政策》第九條:對新引進(jìn)的A、B、C、D類人才,分別給予100萬元、50萬元、25萬元、10萬元的獎勵,按照4:3:3比例分三年發(fā)放。 |
人才所在企業(yè) |
新引進(jìn)的A、B、C、D類人才須在望城經(jīng)開區(qū)企業(yè)全職工作滿一年,并與用人單位簽訂三年以上勞動合同。 |
申報(bào)表、人才身份證件、人才近一年社會保險(xiǎn)參保證明(如未在望城經(jīng)開區(qū)企業(yè)參保需提供近一年工資銀行流水)、勞動合同、人才認(rèn)定證明資料。 |
望城經(jīng)開區(qū)人才網(wǎng) |
獎補(bǔ)資金撥付至人才個(gè)人銀行卡賬戶。 |
《若干政策》第十條:對新引進(jìn)的A、B、C、D、E類人才,在望城區(qū)范圍內(nèi)首次購買自住商品房,未享受市級購房補(bǔ)貼政策的,給予10萬元的一次性購房補(bǔ)貼。 |
人才本人 |
按《關(guān)于印發(fā)〈長沙市望城區(qū)人才購買商品住房資格申報(bào)及補(bǔ)貼發(fā)放工作實(shí)施細(xì)則(試行)〉的通知》(望人才辦發(fā)〔2023〕17號)執(zhí)行。 |
申報(bào)表、人才身份證件、人才社會保險(xiǎn)參保證明、勞動合同。 |
望城區(qū)人才綜合服務(wù)平臺 |
常年申報(bào),集中審核。 |
《若干政策》第十一條:對在望城區(qū)無房產(chǎn)的A、B、C、D、E類人才,在望城區(qū)范圍內(nèi)租房的,按1000元/月給予租房補(bǔ)貼,補(bǔ)貼期限為12個(gè)月。 |
人才所在企業(yè) |
在望城區(qū)無房產(chǎn)的A、B、C、D、E類人才,在望城區(qū)范圍內(nèi)租房。 |
申報(bào)表、人才身份證件、人才近三個(gè)月社會保險(xiǎn)參保證明(如未在望城經(jīng)開區(qū)企業(yè)參保需提供近三個(gè)月工資銀行流水)、勞動合同、人才認(rèn)定證明資料、望城區(qū)無房證明、房屋租賃合同、租賃費(fèi)用支付相關(guān)證明(發(fā)票、收據(jù)、支付記錄等)。 |
望城經(jīng)開區(qū)人才網(wǎng) |
獎補(bǔ)資金撥付至人才個(gè)人銀行卡賬戶。 |
《若干政策》第十三條:對根據(jù)當(dāng)年望城區(qū)產(chǎn)業(yè)攻堅(jiān)博士需求目錄新引進(jìn)的博士研究生,給予30萬元的人才補(bǔ)貼,按照考核結(jié)果分三年發(fā)放。 |
人才所在企業(yè) |
根據(jù)當(dāng)年望城區(qū)產(chǎn)業(yè)攻堅(jiān)博士需求目錄新引進(jìn)的博士研究生須在望城經(jīng)開區(qū)企業(yè)全職工作滿一年,并與用人單位簽訂三年以上勞動合同。 |
申報(bào)表、人才身份證件、人才近一年社會保險(xiǎn)參保證明(如未在望城經(jīng)開區(qū)企業(yè)參保需提供近一年工資銀行流水)、勞動合同、學(xué)歷學(xué)位證書。 |
望城經(jīng)開區(qū)人才網(wǎng) |
獎補(bǔ)資金撥付至人才個(gè)人銀行卡賬戶。 |
《若干政策》第十四條:對新引進(jìn)的35周歲(含)以下全日制碩士研究生,給予2萬元的人才補(bǔ)貼,分兩年發(fā)放。 |
人才所在企業(yè) |
新引進(jìn)的35周歲(含)以下全日制碩士研究生須在望城經(jīng)開區(qū)企業(yè)全職工作滿一年,并與用人單位簽訂三年以上勞動合同。 |
申報(bào)表、人才身份證件、人才近一年社會保險(xiǎn)參保證明(如未在望城經(jīng)開區(qū)企業(yè)參保需提供近一年工資銀行流水)、勞動合同、學(xué)歷學(xué)位證書。 |
望城經(jīng)開區(qū)人才網(wǎng) |
獎補(bǔ)資金撥付至人才個(gè)人銀行卡賬戶。 |
《若干政策》第十五條:對制造業(yè)企業(yè)新引進(jìn)培育的具有正高級工程師、高級工程師職稱的專業(yè)技術(shù)人員,在享受市級獎勵的基礎(chǔ)上,分別再給予1萬元、5000元獎勵。 |
人才所在企業(yè) |
①新引進(jìn)的具有高級工程師(或認(rèn)可為高級工程師職稱的專業(yè)技術(shù)類職業(yè)資格)、正高級工程師職稱的人才,須在望城經(jīng)開區(qū)企業(yè)全職工作滿一年,并與用人單位簽訂三年以上勞動合同。 ②新獲得高級工程師(或認(rèn)可為高級工程師職稱的專業(yè)技術(shù)類職業(yè)資格)、正高級工程師職稱的人才,其職稱確認(rèn)時(shí)間須在2023年1月1日(含)后,且在望城經(jīng)開區(qū)企業(yè)全職工作滿一年。 |
申報(bào)表、人才身份證件、人才近一年社會保險(xiǎn)參保證明(如未在望城經(jīng)開區(qū)企業(yè)參保需提供近一年工資銀行流水)、勞動合同、職稱證書(或認(rèn)可為高級工程師職稱的專業(yè)技術(shù)類職業(yè)資格證書)及查詢證明、市級獎勵資金撥付證明。 |
望城經(jīng)開區(qū)人才網(wǎng) |
獎補(bǔ)資金撥付至人才個(gè)人銀行卡賬戶。 |
《若干政策》第十六條:對新引進(jìn)培育的具有高級技師職業(yè)資格的職工,在享受市級獎勵的基礎(chǔ)上,再給予1萬元獎勵。對新引進(jìn)培育的具有技師職業(yè)資格的職工,給予5000元獎勵。 |
人才所在企業(yè) |
①新引進(jìn)的具有高級技師、技師國家職業(yè)資格證書(職業(yè)技能等級證書)的人才,須在望城經(jīng)開區(qū)企業(yè)全職工作滿一年,并與用人單位簽訂三年以上勞動合同。 ②新獲得高級技師、技師國家職業(yè)資格證書(職業(yè)技能等級證書)的人才,其證書確認(rèn)時(shí)間須在2023年1月1日(含)后,且在望城經(jīng)開區(qū)企業(yè)全職工作滿一年。 |
申報(bào)表、人才身份證件、人才近一年社會保險(xiǎn)參保證明(如未在望城經(jīng)開區(qū)企業(yè)參保需提供近一年工資銀行流水)、勞動合同、國家職業(yè)資格證書(職業(yè)技能等級證書)及查詢證明、市級獎勵資金撥付證明。 |
望城經(jīng)開區(qū)人才網(wǎng) |
獎補(bǔ)資金撥付至人才個(gè)人銀行卡賬戶。 |
《若干政策》第十七條:對有組織地來園區(qū)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)的國內(nèi)外高校本科及以上在校大學(xué)生,給予每人每月1000元,最長三個(gè)月的生活補(bǔ)貼。 |
實(shí)習(xí)生所在企業(yè) |
來望城經(jīng)開區(qū)企業(yè)實(shí)習(xí)的大學(xué)生須為國內(nèi)外高校博士、碩士及全日制本科最后兩個(gè)學(xué)年的在校學(xué)生。 |
申報(bào)表、長沙市大學(xué)生實(shí)習(xí)派遣單(實(shí)習(xí)前登錄長沙人才智慧導(dǎo)航或下載“長沙人才”APP填寫,并經(jīng)所在高?;蛟合瞪w章同意)、與企業(yè)簽訂的實(shí)習(xí)協(xié)議、身份證件、學(xué)生證。 |
望城經(jīng)開區(qū)人才網(wǎng) |
①參加實(shí)習(xí)超過10天不足15天的給予補(bǔ)貼300元,超過15天不足25天的給予補(bǔ)貼500元。 ②獎補(bǔ)資金撥付至人才個(gè)人銀行卡賬戶。 |
《若干政策》第二十二條:園區(qū)每年舉辦企業(yè)職工職業(yè)技能大賽,大賽設(shè)置參賽項(xiàng)目10個(gè)左右,各項(xiàng)目評選出一等獎1名、二等獎2名、三等獎3名、優(yōu)秀獎若干名,每人分別給予1萬元、6000元、4000元、2000元獎勵。參加市級及以上技能大賽獲得獎勵的,園區(qū)按上級獎勵的50%再給予最高50萬元/人的獎勵。 |
人才所在企業(yè) |
①園區(qū)企業(yè)職工職業(yè)技能大賽由望城經(jīng)開區(qū)管委會每年制定具體方案組織實(shí)施,參賽項(xiàng)目、大賽時(shí)間、大賽流程、獎勵規(guī)則以當(dāng)年發(fā)布的通知為準(zhǔn)。 ②市級及以上技能競賽獎勵申報(bào)條件:人才參加市級及以上職業(yè)技能大賽獲得獎勵。 |
市級及以上技能競賽獎勵申報(bào)資料:申報(bào)表、人才身份證件、人才近三個(gè)月社會保險(xiǎn)參保證明(如未在望城經(jīng)開區(qū)企業(yè)參保需提供近三個(gè)月工資銀行流水)、勞動合同、獲獎證書或文件、上級資金撥付證明。 |
望城經(jīng)開區(qū)人才網(wǎng) |
獎補(bǔ)資金撥付至人才個(gè)人銀行卡賬戶。 |
《若干政策》第二十三條:對A、B、C、D、E類人才發(fā)放“望城經(jīng)開區(qū)人才服務(wù)卡”,享受出行服務(wù)、體檢醫(yī)療、專項(xiàng)優(yōu)惠、全域旅游、子女入學(xué)、配偶就業(yè)、租房服務(wù)、政務(wù)便利、專員服務(wù)相應(yīng)專屬權(quán)益。 |
人才本人 |
人才經(jīng)認(rèn)定為A、B、C、D、E類人才。 |
照片、近期社會保險(xiǎn)參保證明或在職證明。 |
望城經(jīng)開區(qū)人才服務(wù)平臺 |
人才進(jìn)行注冊即可申領(lǐng),無申報(bào)時(shí)間和流程限制。 |
《若干政策》第七條(“卓越引才企業(yè)”評選)、第八條(“優(yōu)秀引才企業(yè)”評選)、第十二條(個(gè)稅補(bǔ)貼)、第十八條(“優(yōu)秀企業(yè)家”“優(yōu)秀企業(yè)高管”“優(yōu)秀科技人才”評選)、第十九條(“科技特派員”獎補(bǔ))、第二十條(免費(fèi)培訓(xùn))、第二十一條(“優(yōu)秀工匠人才”評選) |
具體申報(bào)時(shí)間、申報(bào)條件、申報(bào)材料、申報(bào)流程以當(dāng)年另行發(fā)布的申報(bào)通知為準(zhǔn)。 |
||||
備注: 望城經(jīng)開區(qū)人才網(wǎng) 望城區(qū)人才綜合服務(wù)平臺 望城經(jīng)開區(qū)人才服務(wù)平臺(微信小程序“望城經(jīng)開區(qū)人才服務(wù)平臺”) |
四、申報(bào)流程
1.申報(bào)。申報(bào)主體登錄望城經(jīng)開區(qū)人才網(wǎng)遞交申報(bào)材料。
2.初審。申報(bào)主體將相關(guān)材料原件送至望城經(jīng)開區(qū)人才服務(wù)窗口進(jìn)行初審,原件與掃描件核對無誤后退還原件,材料不完整或掃描件與原件不一致的不予通過。
3.復(fù)審及審定。望城經(jīng)開區(qū)社會事務(wù)協(xié)調(diào)服務(wù)中心牽頭組織望城經(jīng)開區(qū)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組相關(guān)成員單位對通過初審的材料進(jìn)行復(fù)審,復(fù)審意見呈望城經(jīng)開區(qū)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定,形成擬獎補(bǔ)名單。
4.公示。將擬獎補(bǔ)名單在望城經(jīng)開區(qū)官網(wǎng)、望城經(jīng)開區(qū)人才
網(wǎng)及申報(bào)企業(yè)進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。
5.資金撥付。公示無異議后,按程序?qū)ⅹ勓a(bǔ)資金撥付至申報(bào)企業(yè)對公賬戶或人才個(gè)人銀行卡賬戶。
關(guān)于2024年度上半年《望城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)關(guān)于實(shí)施“強(qiáng)企興園”人才集聚工程的若干政策(試行)》申報(bào),如有疑問或申報(bào)意向可咨詢小編!
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