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2024年益陽市重點實驗室建設申報條件、材料、流程要求須知
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第一章 總 則
第一條 為了加強和規(guī)范益陽市重點實驗室(以下簡稱“重點實驗室”)管理,增強重點實驗室科技創(chuàng)新能力,制定本辦法。
第二條 重點實驗室是我市科技創(chuàng)新體系的重要組成部分,是組織開展高水平基礎研究和應用基礎研究、聚集培養(yǎng)和穩(wěn)定優(yōu)秀科技人才、開展學術交流、促進科技成果轉化的重要基地,是培育國家、省重點實驗室的重要途徑。
第三條 重點實驗室以“出成果、出人才、出效益”為目標,堅持“突出重點、加強創(chuàng)新、開放共用、滾動發(fā)展”的建設原則,實行人財物相對獨立的管理機制和“開放、流動、聯(lián)合、競爭”的運行機制。
第二章 職 責
第四條 市科技局是重點實驗室的行政主管部門,主要職責是:
1. 制定全市重點實驗室建設與發(fā)展的政策和方針,編制和組織實施重點實驗室總體發(fā)展規(guī)劃和建設計劃;
2. 制定重點實驗室建設與管理制度,宏觀指導重點實驗室的建設和運行;
3. 組織重點實驗室建設的申報受理、立項論證、組建批準、驗收;
4. 指導重點實驗室科技創(chuàng)新活動,為重點實驗室對外交流與合作搭建平臺,促進創(chuàng)新資源的共享。
第五條 重點實驗室推薦單位包括各區(qū)縣(市)科技行政主管部門、市直有關部門、省級及以上高新區(qū)、中央、省屬駐益有關單位等,其主要職責是:
1. 配合市科技局制定重點實驗室建設和發(fā)展規(guī)劃;
2. 指導和督促依托單位對重點實驗室進行管理;
3. 為重點實驗室的日常運行、創(chuàng)新活動、科技交流與合作、人才培養(yǎng)等方面提供支持;
4. 配合市科技局開展重點實驗室驗收工作。
第六條 依托單位是重點實驗室的具體管理部門和責任單位,主要職責是:
1. 組織重點實驗室建設,指導、督促重點實驗室運行和管理;
2. 組建重點實驗室學術委員會,聘任重點實驗室主任和學術委員會主任;
3. 為重點實驗室提供成建制的編制、正常運行經(jīng)費和其它條件;
4. 建立重點實驗室研究開放基金,支持和鼓勵重點實驗室青年科技人員、外聘專家開展探索性的自選課題研究。
第三章 立 項
第七條 重點實驗室采用依托單位申請、推薦單位審核推薦、市科技局審批立項方式組建。
第八條 重點實驗室依托高等院校、科研機構和企業(yè)進行組建。依托單位應該具備以下條件:
1. 具有10人以上的科研人員,專業(yè)、年齡結構合理;
2. 實驗室主任必須為在職在崗的固定人員,具有高級專業(yè)技術職稱,在本領域內有較高的學術聲譽,有較強的創(chuàng)新精神和管理協(xié)調能力,年齡不超過55歲;
3. 具有2~3個特色鮮明和在本市處于領先地位的研究領域,每個研究領域內的學術帶頭人不少于1人;
4. 一般實驗室的場地面積300平方米以上,具有相應的科研儀器總價值(原值)在500萬元以上;
5. 近三年來承擔市級以上科技計劃3項以上;或橫向研發(fā)項目不少于3項,項目合同經(jīng)費300萬元以上。
第九條 重點實驗室優(yōu)先支持采取以下方式進行組建:
1.高等院校、科研機構、企業(yè)間聯(lián)合共建;
2.省市聯(lián)合共建;
3.通過國內國際合作組建。
第十條 聯(lián)合共建重點實驗室必須有各方聯(lián)合共建協(xié)議,明確主要依托單位及其職責與任務。
第十一條 對已獲得省級以上認定資格的重點實驗室,不再參加市級認定,自動納入全市重點實驗室的統(tǒng)計范圍。
第十二條 組建重點實驗室申報程序:
1. 市科技局定期發(fā)布重點實驗室建設申報指南,依托單位編制《益陽市重點實驗室申報書》及有關附件等申報材料,申報材料經(jīng)推薦單位審核并簽署推薦意見后向市科技局提交;
2. 市科技局組織評審和考察,擇優(yōu)擬定入選名單;
3. 入選名單經(jīng)市科技局研究審定、公示無異議后,同意益陽市重點實驗室組建立項,并由市科技局授牌。
第四章 建設與驗收
第十三條 批準組建立項的重點實驗室根據(jù)立項文件,編制重點實驗室組建計劃任務書報市科技局審核。
第十四條 重點實驗室組建期限為1-2年,采取邊組建、邊運行的方式管理。
第十五條 重點實驗室實行主任負責制,設主任1名、副主任1~2名。實驗室主任具體負責實驗室人、財、物管理,組織完成重點實驗室組建計劃任務書所規(guī)定的任務。
第十六條 重點實驗室成立學術委員會。學術委員會由7~9名國內外優(yōu)秀專家組成,學術委員會主任由外單位人員擔任,依托單位人員不超過三分之一,中青年專家不少于一半。學術委員會成員每屆任期5年,每年至少召開一次學術委員會會議。
第十七條 學術委員會的主要職責是:
1. 確定重點實驗室建設目標和研究方向;
2. 指導重點實驗室研究開發(fā)活動;
3. 審定重點實驗室開放基金資助項目;
4. 組織或指導重點實驗室學術交流、成果內部評審等。
第十八條 重點實驗室人員由固定人員和流動人員組成。固定人員包括研究人員、技術人員和管理人員,流動人員包括訪問學者和博士后研究人員。
第十九條 重點實驗室要圍繞確定的主要任務和研究方向,開展科學研究、學術交流、對外開放等活動。
第二十條 重點實驗室要通過課題開放、設備開放、國內外科技合作和學術會議等方式,提升自主創(chuàng)新能力,擴大社會影響力。
第二十一條 重點實驗室要建立有利于開放的運行機制。建立健全科研項目、知識產(chǎn)權、開放交流與合作、人才培養(yǎng)、財務和設備使用等方面的管理制度,營造鼓勵創(chuàng)新的學術文化氛圍。
第二十二條 重點實驗室要面向我市經(jīng)濟社會建設需求,探索和建立產(chǎn)學研結合的運行模式,推動科技成果轉化。
第二十三條 重點實驗室組建期滿,完成重點實驗室組建計劃任務書規(guī)定的目標和任務后,由依托單位進行自我評估,編寫重點實驗室組建驗收報告,報市科技局組織驗收。
第二十四條 重點實驗室可申請?zhí)崆膀炇栈蜓悠隍炇?。申請?zhí)崆膀炇盏?,組建時間不得少于1年;申請延期驗收的,須經(jīng)市科技局批準,延期不超過1年。驗收不合格者,延期6個月再進行驗收,原已延長建設期一年者不再延期。仍不合格者取消組建市級重點實驗室資格。
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