湖南省博士創(chuàng)新站建設(shè)與管理辦法（試行）

一、總  則

第一條 為加快實施新時代人才強省戰(zhàn)略，助力我省打造國家重要人才中心和創(chuàng)新高地，完善院士工作站、專家工作站、博士創(chuàng)新站的“三站”平臺體系，加強湖南省博士創(chuàng)新站（以下簡稱“省級創(chuàng)新站”）建設(shè)的規(guī)范化和長效化管理，提升建站質(zhì)量和水平，特制定本辦法。

第二條 博士創(chuàng)新站是指以企事業(yè)單位和建站博士團隊為主體，以創(chuàng)新需求為導向，以長效合作為特征，以產(chǎn)學研合作為紐帶，促進建站單位和建站博士團隊雙向共同成長的科技創(chuàng)新服務(wù)載體。

第三條 博士創(chuàng)新站建設(shè)是深入實施我省人才強省戰(zhàn)略，助力實現(xiàn)企事業(yè)單位與博士間的精準對接，集聚一批省內(nèi)外博士人才，增強一批具有較強競爭力的中小型企業(yè)，全面激發(fā)企事業(yè)單位發(fā)展活力和創(chuàng)新競爭力，激發(fā)青年博士人才科研與產(chǎn)業(yè)有機融合的有效途徑。

第四條 省級創(chuàng)新站作為湖南省院士專家工作站建設(shè)的組成部分，由省科協(xié)組織認定，日常管理工作由湖南省院士專家工作站建設(shè)專項辦公室（以下簡稱“專項辦”）負責組織實施。

二、工作內(nèi)容和基本條件

第五條 省級創(chuàng)新站主要工作內(nèi)容有：

1.科技服務(wù)咨詢：著眼于中小型企業(yè)生產(chǎn)流程管理、工程問題發(fā)現(xiàn)、科技項目申報等微技術(shù)創(chuàng)新和科技管理。

2.科技人才培養(yǎng)：為企業(yè)技術(shù)人員提供培訓指導，提升企業(yè)技術(shù)人員的科研水平。

3.技術(shù)難題攻關(guān)：圍繞企業(yè)遇到的技術(shù)難題提供或協(xié)助尋找解決方案。

第六條 申請認定為省級創(chuàng)新站的建設(shè)主體原則上為企業(yè)，集聚博士資源助力地方產(chǎn)業(yè)發(fā)展、鄉(xiāng)村全面振興成果特別突出的事業(yè)單位、科研院所等非企業(yè)單位也可申報。省級創(chuàng)新站認定應具備以下條件：

（一）建站單位必須具備獨立法人資格，在湖南省內(nèi)注冊，經(jīng)營狀況良好，能夠為博士及其團隊提供必要的工作條件，為相關(guān)技術(shù)人才提供實踐平臺，保障合作項目的資金投入。

（二）建站博士與建站單位應無人事隸屬關(guān)系，具有扎實的相關(guān)產(chǎn)業(yè)（行業(yè)）領(lǐng)域?qū)I(yè)知識和較強的研發(fā)、組織協(xié)調(diào)能力及工作責任心。

（三）省級創(chuàng)新站要遵照“五個一”的標準建設(shè)，即至少一位博士領(lǐng)銜，承擔一個研發(fā)項目，組建一支研發(fā)服務(wù)團隊，實踐培養(yǎng)一批技術(shù)人才，服務(wù)一家企業(yè)。原則上每位博士領(lǐng)銜的省級創(chuàng)新站不超過1家，合作期限不少于3年。

三、認定程序

第七條 省級創(chuàng)新站的認定遵循“公開、公平、公正”的原則，認定工作在專項辦的指導下進行。

第八條 省級創(chuàng)新站認定的基本程序：

1.自主申報。符合條件的單位自主申報，經(jīng)各市科協(xié)初審， 審核通過后推薦上報。

2.材料核查。專項辦對申報材料進行資格初審后，組織評審專家對推薦認定名單進行綜合評審，確定入圍現(xiàn)場考察建議名單。專項辦對入圍考察單位進行現(xiàn)場核實情況后，提出擬認定名單。

3.批準認定。擬認定名單經(jīng)省科協(xié)黨組會議審議后公示5 個工作日，公示期滿無異議的，發(fā)文認定并授牌。

第九條 有下列情形之一的，取消評定資格：

1.被發(fā)現(xiàn)在申報過程中隱瞞真實情況、提供虛假材料的；

2.侵犯他人知識產(chǎn)權(quán)，依法被認定為侵權(quán)行為的；

3.建站主體發(fā)生重大安全、質(zhì)量、嚴重環(huán)境污染事故受到行政、刑事處理的；

4.其他不符合省級創(chuàng)新站評定要求的。

四、評價和支撐管理

第十條 建站單位是省級創(chuàng)新站建設(shè)與管理的責任主體，負責本單位省級創(chuàng)新站的日常運行和管理、落實合作科研經(jīng)費和運行經(jīng)費，確保健康運行、實效突出。省級創(chuàng)新站每年要制定年度工作計劃并對本年度運行和績效情況進行總結(jié)。

第十一條 省級創(chuàng)新站遵循“注重實效、客觀公正、激勵引導”的原則，實行績效評價、動態(tài)管理。專項辦每年對省級創(chuàng)新站實施年度績效評價工作，績效評價不合格將予以摘牌。各市州應根據(jù)本地區(qū)實際制定相應政策給予經(jīng)費支持。

第十二條 對創(chuàng)新業(yè)績突出、產(chǎn)學研用合作成效明顯的建站單位，由省科協(xié)發(fā)文認定為模范博士創(chuàng)新站，并給予一定經(jīng)費支持，市州應給予相應經(jīng)費支持。給予模范站進站博士在科技人才托舉工程項目申報、優(yōu)秀科技工作者表彰、創(chuàng)新工程師評定中優(yōu)先支持。

第十三條 資助經(jīng)費主要用于工作站人才隊伍建設(shè)，以及博士進站合作項目在研發(fā)活動中產(chǎn)生的相關(guān)費用，依托單位不得挪用。

第十四條 省級創(chuàng)新站授牌有效期三年，三年后需重新備案認定。建站主體因故無法維持平臺運行的，省級創(chuàng)新站予以摘牌。

第十五條 省級創(chuàng)新站因客觀原因需要進行合并、重組的，應由建站單位提出書面申請，經(jīng)省科協(xié)審核后批準調(diào)整。

五、附  則

第十六條 本辦法由省科協(xié)制定和解釋。

第十七條 本辦法自下發(fā)之日起施行。

關(guān)于湖南省博士創(chuàng)新站申報認定，如有疑問或申報意向可咨詢小編！

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