股權(quán)設計
湖南岳陽市股權(quán)設計定制方案、好處幾種常見股權(quán)設計方式
湖南岳陽樓區(qū)、云溪區(qū)、君山區(qū)、岳陽縣、華容縣、湘陰縣、平江縣、汨羅市、臨湘市,另設有岳陽經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)、岳陽南湖風景區(qū)和屈原管理區(qū)各地股權(quán)設計定制方案、好處,以及集中常見的股權(quán)設計方式整理如下,需要咨詢申請的可以咨詢熱線:
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在股權(quán)處理過程中,需要正視股權(quán)的“人和性”和“資和性”。人和性在有限責任公司中需要使用公司章程來進行約束,避免因為意外事件導致股權(quán)失衡和糾紛。股份公司的股權(quán)基本不存在人和性的限制,股份公司的股權(quán)具有很明顯的資和性。關(guān)于股權(quán)獲取的方式分別有股權(quán)轉(zhuǎn)讓和股份轉(zhuǎn)讓,即股東之間股權(quán)轉(zhuǎn)讓,公開發(fā)行公司的股票交易。股權(quán)的設計對后續(xù)股權(quán)套現(xiàn)或者交易獲益,繳納稅費的問題,是股權(quán)設計時需要非常謹慎的。股權(quán)設計與持股人利益直接相關(guān)的方式,獲取股權(quán)的方式有股權(quán)轉(zhuǎn)讓、股權(quán)激勵、原始出資、資本公積轉(zhuǎn)增、強制執(zhí)行、離婚財產(chǎn)分割、繼承和贈與八種方式。
獲取股權(quán)的八大途徑
首先,在現(xiàn)實商業(yè)競爭與活動中,我們需要識別我們的合伙人是什么類型,合伙人也分為四個類:
類型A型股東B型股東C型股東D型股東
財富強訴求弱訴求強訴求弱訴求
權(quán)利強訴求強訴求弱訴求弱訴求
A型股東。對財富和權(quán)利的訴求很強烈,對企業(yè)資本和決策權(quán)控制欲很強,對這類型股東的要求是高學習力和高執(zhí)行力,并且要在同行業(yè)中出類拔萃,不然會因為個人原因?qū)е鹿景l(fā)展遇到很多阻礙。魚和熊掌不可兼得,面對這類型的股東,創(chuàng)業(yè)者就得出讓部分或者大部分財富和控制權(quán)才能引入外部資源讓公司創(chuàng)造更大的價值。這一類型股東會偏向于集中絕對控制權(quán)和投票表決權(quán)為一體,這一類型主要為企業(yè)最初創(chuàng)始人和最大股東,經(jīng)歷了創(chuàng)業(yè)最艱辛的時段,甚至經(jīng)過多次創(chuàng)業(yè)失敗后東山再起,主要代表:前樂視控股賈躍亭、寶能系姚振華等等。
B型股東。創(chuàng)業(yè)者或者企業(yè)家很多時候都會面臨緊急的抉擇,要么放棄控制權(quán)換取部分財富,要么對控制權(quán)失去控制,自己套現(xiàn)出局。但是對很對控制欲很強的創(chuàng)業(yè)者而言,如果不能控制自己創(chuàng)辦的企業(yè),就會完整將它賣掉,不會甘愿在別人控制下經(jīng)營自己當初創(chuàng)建的企業(yè)。他們能夠犧牲部分財富或者大部分財富,也要留住對公司的絕對控制權(quán),且一直兼任CEO。主要代表:京東劉強東、騰訊馬化騰、順豐王衛(wèi)等等,掌握了控制權(quán),財富自然而然的就增長起來了。
C型股東。相對于公司創(chuàng)始人大股東而言,這類型股東對財富的訴求很癡迷,反而對企業(yè)控制欲不大,對錢的訴求比較大。這類型股東通常是甘于跟著別人創(chuàng)業(yè)的人,持有股份不算多,或者僅出資,不出力,很多都是財務投資人(風險投資VC或者私募股權(quán)基金投資PE),這類股東對A型和B型具有互補性,往往能夠促成合作。這類型代表:高領資本張磊、紅杉資本(中國)沈南鵬、真格資本王強等。
D型股東。錢和權(quán)的訴求都沒有的股東,當今現(xiàn)實世界是不存在的,只有等到共產(chǎn)主義社會實現(xiàn)以后,財富分配均衡,人們對權(quán)利失去了欲望的時候。因此對D類型股東忽略不計。
咱們在選擇對應股東的時候,要充分分析目標的類型,因人施教,對股權(quán)的分配要做到恰到好處,不能過猶不及。
其次,我們需要了解公司、法人單位、企業(yè)之間的區(qū)別以及有限公司和股份公司的差異:
依據(jù)《中華人民共和國公司法》(以下簡稱《公司法》)和相關(guān)法律政策文獻,目前將公司分為4類:有限公司、非公眾股份公司、新三板公司和上市公司。有限公司又可以分為3小類:有限責任公司、有限合伙公司、有限股份公司,這三類公司通常統(tǒng)稱為有限公司,只是注冊方式和投資人以及股東結(jié)構(gòu)不同。
公司的組織形式與分類形式
有限公司的股東人數(shù)上限不超過50人,對于有限公司股東持股比例所代表的相應意義。持股超過33.34%(或者34%)的股東,至少擁有以下7項權(quán)利:修改公司章程、增加企業(yè)注冊資本、減少企業(yè)注冊資本、公司合并、公司分立、公司解散、變更公司形式。根據(jù)《公司法》第四十三條規(guī)定,股東會會議做出修改公司章程、增加或者減少注冊資本的決議,以及公司合并、分立、解散或者變更公司形式的決議,必須經(jīng)代表三分之二以上表決權(quán)的股東通過。因此對不同持股比例對公司決策和變更關(guān)系的影響必須了解和把握,不同股份比例對公司決策和經(jīng)營的影響。
最后,根據(jù)不同類型的股東和項目以及公司未來發(fā)展的需要,進行對應的股權(quán)設計,公司在不同階段股權(quán)設計方式不一樣。常見的股權(quán)設計有以下幾種:
一、通過《公司章程》進行約束和規(guī)范
根據(jù)《中華人民共和國公司法》第四十二條規(guī)定,股東會會議由股東按照出資比例行使表決權(quán),但是公司章程另有規(guī)定除外。公司章程對有限公司股權(quán)與表決權(quán)相關(guān)細節(jié)進行約定,可以不按照持股比例進行表決權(quán)比例分配。股份公司要求同股同權(quán),不能直接使用章程進行股權(quán)特殊設計,需要使用其他方式進行輔助設計。
公司章程主要作用
有限公司可以利用公司章程進行公司治理、股權(quán)約定、紅利分配等進行詳細約束和規(guī)范。同時,也可以對有限公司控制權(quán)、表決權(quán)、經(jīng)營授權(quán)等進行約定和規(guī)范。特別是有限公司股權(quán)既有人合性,又有資合性,很多因素約定和規(guī)范使用公司章程更合理,特別是同股不同權(quán)、同股不同利以及出資比例優(yōu)先認繳等分歧和差異性約定協(xié)同。
公司章程被稱為是“公司憲法”,是股東之間合作最高的行為準則,在公司內(nèi)部具有最高法律地位。公司章程在很多時候,可以指定對應的規(guī)則和制度來約束股權(quán)的一些權(quán)益,保障創(chuàng)業(yè)者或者公司經(jīng)營者的相當權(quán)益。公司章程的制定、編寫、修訂需要通過召開股東大會,董事會、監(jiān)事會以及單位或者合并持有公司股份3%以上股份的股東,有權(quán)向公司提出相關(guān)章程的修改或者補充議案。公司章程是一個比較規(guī)范、權(quán)益保障到位的約束性抵御外來資本野蠻掠奪的秘密武器,所以制定好公司章程,同時也能夠保護公司的正常經(jīng)營和發(fā)展。
在公司剛剛注冊的時候,公司注冊類型為有限公司,可以使用《公司章程》進行原始股份分配與約束,并約定好對應的退出時間和退出機制。
二、構(gòu)建持股平臺預留可拓展空間
當公司有相應的產(chǎn)品產(chǎn)出的時候,需要進行市場規(guī)模擴張或者進行橫向拓展,可以設計對應的持股平臺進行約束。
持股平臺是指自然人并不是直接持股主體公司,而是通過一個平臺一個平臺來間接持有主體公司的股權(quán),這個用于間接持股的平臺就是持股平臺,常見的持股平臺模式有公司制(有限公司或股份公司)、有限合伙企業(yè)、私募基金、信托計劃、資管計劃等資本與股權(quán)平臺。
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